{"id":19373,"date":"2024-10-28T10:00:17","date_gmt":"2024-10-28T13:00:17","guid":{"rendered":"https:\/\/tuttihub.com\/pt\/imigracao\/vollare\/?p=19373"},"modified":"2024-10-12T12:16:18","modified_gmt":"2024-10-12T15:16:18","slug":"visto-l1-requisitos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tuttihub.com\/pt\/imigracao\/vollare\/noticias\/visto-l1-requisitos\/","title":{"rendered":"Requisitos do visto L-1: como conseguir a transfer\u00eancia aos EUA"},"content":{"rendered":"

Voc\u00ea sabe quais s\u00e3o os requisitos do visto L-1?<\/span><\/p>\n

Estrangeiros que atuam em multinacionais e planejam<\/span> morar e trabalhar nos Estados Unidos<\/span><\/a> devem estar por dentro do assunto.<\/span><\/p>\n

Esse<\/span> visto de trabalho<\/span><\/a> pode ser a porta de entrada para morar temporariamente no pa\u00eds.<\/span><\/p>\n

Ou seja, enquanto o estrangeiro enriquece seu curr\u00edculo, desenvolve habilidades, ganha experi\u00eancia, cria conex\u00f5es e constr\u00f3i redes de contato profissional.<\/span><\/p>\n

O<\/span> tempo m\u00e1ximo<\/span><\/a> de perman\u00eancia pode ser de cinco ou sete anos, dependendo da fun\u00e7\u00e3o profissional, o que representa uma boa oportunidade de experimentar a vida nos EUA mesmo<\/span> sem Green Card<\/span><\/a>.\u00a0<\/span><\/p>\n

Titulares do visto L-1 t\u00eam direito a solicitar um visto de acompanhante (<\/span>L-2<\/span><\/a>) para seus c\u00f4njuges e filhos solteiros menores de 21 anos.<\/span><\/p>\n

E, embora seja um<\/span> visto americano<\/span><\/a> de n\u00e3o imigrante, pode pavimentar o caminho para quem quer imigrar para os EUA e morar de forma permanente por l\u00e1.<\/span><\/p>\n

Ent\u00e3o, siga a leitura para desvendar o visto L-1, seus requisitos e como obter o seu.<\/span><\/p>\n

Quais s\u00e3o os requisitos do visto L-1?<\/span><\/h2>\n

O<\/span> visto L-1<\/span><\/a> se destina a executivos e gerentes de multinacionais que ser\u00e3o transferidos temporariamente de seus escrit\u00f3rios para filial, subsidi\u00e1ria, afiliada ou escrit\u00f3rio da mesma empresa nos Estados Unidos (subcategoria L-1A).\u00a0<\/span><\/p>\n

Esse<\/span> tipo de visto<\/span><\/a> tamb\u00e9m se aplica a profissionais com conhecimentos especializados, essenciais para o sucesso da empresa (subcategoria L-1B).<\/span><\/p>\n

Ainda, permite que uma empresa estrangeira que n\u00e3o tem escrit\u00f3rio afiliado nos EUA envie um executivo, gerente ou profissional especializado para estabelecer um.<\/span><\/p>\n

Confira na sequ\u00eancia quais s\u00e3o os requisitos do visto L-1.<\/span><\/p>\n

Rela\u00e7\u00e3o do estrangeiro com a empresa<\/span><\/h3>\n

Para conquistar o visto L-1, um dos requisitos a ser atendido \u00e9 a rela\u00e7\u00e3o do estrangeiro com a empresa.<\/span><\/p>\n

Ele deve estar trabalhando para a multinacional que o enviar\u00e1 aos EUA por pelo menos um ano cont\u00ednuo nos \u00faltimos tr\u00eas anos antes de sua transfer\u00eancia.<\/span><\/p>\n

Os servi\u00e7os que o estrangeiro ir\u00e1 prestar na <\/span>empresa americana<\/span><\/a> devem ser de capacidade executiva, gerencial ou especializada, em tempo integral.<\/span><\/p>\n

Por fim, o estrangeiro pode trabalhar apenas para o empregador dos EUA que atuou como patrocinador do visto (<\/span>sponsor<\/span><\/a>) e que tem liga\u00e7\u00e3o com a empresa na qual trabalhava no seu pa\u00eds de origem.<\/span><\/p>\n

Liga\u00e7\u00e3o entre empresas Brasil\/EUA<\/span><\/h3>\n

Para o visto L-1, outro dos requisitos importantes \u00e9 a conex\u00e3o entre a empresa onde o estrangeiro atuava no seu pa\u00eds, como no Brasil, e a empresa americana que ir\u00e1 contrat\u00e1-lo.<\/span><\/p>\n

O empregador americano deve ser uma matriz, filial, subsidi\u00e1ria, afiliada ou parceira de joint venture da empresa que atualmente emprega o estrangeiro fora dos Estados Unidos.<\/span><\/p>\n

Seu empregador nos EUA deve estar em pleno funcionamento no pa\u00eds e ter escrit\u00f3rio f\u00edsico onde voc\u00ea ir\u00e1 trabalhar.<\/span><\/p>\n

Posi\u00e7\u00e3o executiva<\/span><\/h3>\n

No visto L-1, os requisitos para posi\u00e7\u00e3o executiva incluem capacidade de tomar decis\u00f5es de amplo impacto e pouca necessidade de supervis\u00e3o, apenas de executivos de n\u00edvel superior, conselho de administra\u00e7\u00e3o ou acionistas.<\/span><\/p>\n

Dentre as fun\u00e7\u00f5es podem estar comandar a gest\u00e3o, definir metas ou pol\u00edticas da organiza\u00e7\u00e3o e exercer ampla autoridade discricion\u00e1ria de tomada de decis\u00e3o.<\/span><\/p>\n

Posi\u00e7\u00e3o de gerente<\/span><\/h3>\n

Para o cargo de<\/span> gerente<\/span><\/a>, no visto L-1, os requisitos envolvem a capacidade de supervisionar e controlar o trabalho de funcion\u00e1rios e gerenciar a organiza\u00e7\u00e3o, um departamento, subdivis\u00e3o, fun\u00e7\u00e3o ou componente da organiza\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n

Ainda, sua atua\u00e7\u00e3o pode estar ligada a um n\u00edvel s\u00eanior, como tomar decis\u00f5es relativas \u00e0s opera\u00e7\u00f5es di\u00e1rias da parte sob sua gest\u00e3o.<\/span><\/p>\n

Posi\u00e7\u00e3o de profissional especializado<\/span><\/h3>\n

Os requisitos para o cargo de profissional especializado incluem conhecimento dos produtos, servi\u00e7os, pesquisas, equipamentos, t\u00e9cnicas, gest\u00e3o, <\/span>tecnologias<\/span><\/a>, processos ou procedimentos da empresa e sua aplica\u00e7\u00e3o no mercado internacional.<\/span><\/p>\n

Esse conhecimento n\u00e3o pode ser amplamente difundido no setor ou dentro da empresa, oferecendo uma compreens\u00e3o avan\u00e7ada e \u00fanica em compara\u00e7\u00e3o a de outros profissionais.<\/span><\/p>\n

Experi\u00eancia<\/span><\/h3>\n

Independente da fun\u00e7\u00e3o que ir\u00e1 exercer nos EUA (executivo, gerente ou especialista), voc\u00ea deve comprovar que possui experi\u00eancia, principalmente dentro da empresa do seu pa\u00eds de origem.<\/span><\/p>\n

Isso pode ser feito por meio de contratos que especificam suas responsabilidades e cargos, comprovantes de remunera\u00e7\u00e3o e declara\u00e7\u00e3o do seu empregador no Brasil (o mesmo que ir\u00e1 transferi-lo para a empresa americana).<\/span><\/p>\n

\u00c9 importante detalhar seu cargo atual na multinacional no seu pa\u00eds e as fun\u00e7\u00f5es que ir\u00e1 exercer no escrit\u00f3rio dos EUA, demonstrando que se enquadra nos crit\u00e9rios da fun\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n

Curr\u00edculo atualizado e certificados de qualifica\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m ajudam a provar sua experi\u00eancia e expertise.<\/span><\/p>\n

Voc\u00ea sabia que existe algo mais importante que o seu curr\u00edculo profissional para chegar ao Green Card? Assista ao v\u00eddeo:<\/span><\/p>\n