Visto EB-3

Visto EB-3: o que é, quais os requisitos e como obter?

Brasileiros em busca do Green Card podem encontrar no visto EB-3 a oportunidade de trabalhar e morar nos Estados Unidos de forma definitiva.

Dentro da categoria de visto EB-3, existem três subdivisões. Cada uma é voltada para diferentes tipos de profissionais, com requisitos e exigências específicos que devem ser atendidos para que um estrangeiro se torne elegível.

Se você tiver a combinação certa de habilidades, formação educacional e experiência de trabalho, pode se mudar para os EUA a partir de uma oferta de emprego.

A boa notícia é que esse tipo de visto tem regras menos rígidas em termos de qualificações profissionais e histórico acadêmico na comparação com outros.

Tal condição permite que trabalhadores das mais variadas áreas e níveis possam solicitar o visto EB-3 e, sendo aprovados, mudar de vida em busca do sonho americano.

Ficou interessado no visto EB-3 e quer saber se você se classifica como elegível?

Continue a leitura, pois vamos explicar neste texto o que é o visto EB-3, quais os requisitos, que profissionais podem aplicar e quais empresas americanas contratam trabalhadores nessa categoria.

O que é o visto EB-3? 

Visto EB-3 é uma autorização de residência permanente nos Estados Unidos que integra a categoria de imigrante Employment-Based (EB) e, assim, permite a um trabalhador estrangeiro aceitar um emprego e morar de forma fixa no país.

Por suas características, o visto EB-3 leva ao Green Card e, com ele, você pode trabalhar, estudar, viajar pelo país, tirar carteira de motorista e usufruir de quase todos os direitos de um cidadão americano.

Ainda, sendo portador do visto EB-3, pode levar cônjuge e filhos solteiros menores de 21 anos para também morar nos EUA.

Além disso, após cinco anos de Green Card, é possível solicitar a cidadania americana se for do seu interesse.

Veja, então, que o sonho americano pode começar com um visto EB-3, o que o torna tão desejado.

O número 3 na sigla do visto indica que é uma categoria de terceira preferência, relacionada a certos tipos de trabalhadores e profissionais.

Como explicamos no início deste texto, o visto EB-3 tem subdivisões, que são:

  • Trabalhadores qualificados: que possuem um diploma de bacharel ou equivalente estrangeiro
  • Profissionais: com experiência em uma profissão distinta que requer pelo menos dois anos de formação
  • Trabalhadores não qualificados: com menos de dois anos de experiência ou formação profissional.

E o que é o visto EB-3 unskilled?

É na categoria de trabalhadores não qualificados do EB-3 que entra o termo unskilled, assim denominado por ter menos exigências tanto em nível profissional quanto de ensino.

Ao ler “não qualificado”, você pode ter a impressão de que o trabalho realizado por esses imigrantes é desprovido de valor ou importância, o que não é o caso.

Muitas vezes, esses trabalhadores exercem funções cruciais em setores relevantes da economia. 

No entanto, o termo é usado no contexto de classificações de visto para distinguir entre os tipos de habilidades e treinamento necessários para determinados empregos.

Quais os requisitos do visto EB-3 americano? 

Fatores como formação, habilidades e experiência profissional são avaliados para determinar se um estrangeiro é elegível ou não a um visto de imigrante baseado em emprego, como acontece com o EB-3.

Uma das exigências para as três subcategorias é que o estrangeiro precisa de uma oferta de emprego permanente e em tempo integral nos EUA.

Ainda, deve demonstrar ser capaz de realizar um trabalho para o qual não há mão de obra qualificada disponível nos Estados Unidos, o que justifica a contratação de estrangeiros.

Já a empresa deve receber uma certificação do Departamento do Trabalho dos EUA, confirmando que houve tentativa de recrutar candidatos norte-americanos para a vaga, mas que não encontrou nenhum que estivesse disposto ou apto para tal atividade.

Para trabalhadores qualificados, os demais requisitos são:

  • Demonstrar pelo menos dois anos de experiência profissional, treinamento ou educação formal que atenda aos requisitos da vaga, mas esse tempo não pode ser relativo a atividades de natureza temporária ou sazonal
  • Formação superior relevante para a vaga pode ser considerada treinamento.

Para profissionais, é preciso:

  • Apresentar diploma de bacharel relacionado à ocupação em questão
  • Tal diploma deve ser um requisito normal para ingressar na profissão

Por fim, trabalhadores não qualificados em busca do visto EB-3 devem atender às seguintes exigências:

  • Ter capacidade de realizar atividade que exija menos de dois anos de treinamento ou experiência
  • Tal conhecimento prático não pode ter sido conquistado a partir de trabalhos de natureza temporária ou sazonal.

Além desses requisitos, todos os interessados no visto EB-3 devem também atender às exigências da vaga.

Quem pode obter o visto EB-3? 

O visto EB-3 abrange diferentes profissões nas mais variadas áreas, como do ramo alimentício, de turismo e hotelaria, de construção, da saúde, de jogos digitais, de informática e de educação, entre tantas outras.

Na classificação de trabalhadores qualificados, estão técnicos de informática, chefs de cozinha, supervisores de primeira linha de construção, pedreiros, repórteres e jornalistas, designers gráficos e de moda.

Se o candidato tiver formação superior na área, isso pode ser contabilizado como treinamento.

Na categoria de profissionais, o Serviço de Cidadania e Imigração dos EUA (USCIS) considera elegíveis os trabalhadores com diploma universitário que trabalham em suas áreas de especialização.

Sendo assim, alguns exemplos são: arquitetos, advogados, médicos, engenheiros e professores.

O importante é que o emprego oferecido exija um diploma específico e a formação do candidato seja em uma área de estudo correspondente.

Já como trabalhadores não qualificados que podem solicitar o visto EB-3, estão governantas, babás, zeladores, jardineiros, auxiliares de enfermagem, pedreiros, mecânicos, pessoal de limpeza e manutenção, dentre outras ocupações.

É claro que as qualificações do trabalhador devem satisfazer quaisquer requisitos da vaga.

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Como conseguir o visto EB-3? 

Além dos critérios já citados para o trabalhador se tornar elegível ao visto EB-3, há diversos outros passos que integram o processo de solicitação do visto.

Lembrando que a etapa inicial depende do empregador que deseja contratar o trabalhador ou profissional estrangeiro.

Primeiro, a empresa deve ter uma certificação de trabalho aprovada, como mencionamos anteriormente, e encaminhar uma petição junto ao USCIS.

Para isso, deve preencher o Formulário I-140, pagar uma taxa, apresentar os documentos necessários e demonstrar ser capaz de pagar o salário oferecido.

Uma vez aprovada a petição, é o Centro Nacional de Vistos (NVC) que dará continuidade com um pré-processamento.

Então, o empregador receberá informações para acompanhar o caso junto ao Centro Consular de Solicitação Eletrônica (CEAC).

Somente após aprovada a petição é que você poderá iniciar o processo consular de solicitação de visto EB-3, que consiste nas etapas a seguir.

Formulário 

O primeiro passo é preencher o formulário de visto de imigrante DS-260 junto ao CEAC, fazendo seu login ou criando um cadastro se ainda não tiver.

Leia as instruções com atenção e forneça as informações completas, já que qualquer erro ou falta de detalhes pode atrasar seu processo ou mesmo resultar em uma resposta negativa.

Não esqueça de imprimir a página de confirmação, pois você precisará dela na etapa de entrevista.

Taxa 

Para continuar, você terá que pagar a taxa de solicitação do visto EB-3.

Faça isso acessando o site oficial de Informação e Agendamento para Visto de Imigrante e criando login e senha.

Você deve informar como deseja receber seu passaporte após conclusão do processo e confirmar seu cadastro em um link que será enviado ao seu e-mail.

A taxa pode ser paga com cartão de crédito internacional ou por meio de boleto.

Agendamento 

Você receberá um e-mail do NVC informando a data em que deverá comparecer ao consulado do Rio de Janeiro para a entrevista do visto EB-3.

Antes da entrevista, será preciso coletar dados biométricos, realizar exames médicos e providenciar a documentação necessária.

Coleta de dados 

Agende uma data no Centro de Atendimento ao Solicitante de Visto (CASV) para coletar suas digitais e fazer uma fotografia pelo menos um dia antes da entrevista.

Há unidades em Brasília, Porto Alegre, Rio de Janeiro, São Paulo e Recife.

Exames 

Todos os solicitantes de visto de imigrante, independentemente da idade, devem passar por um exame médico realizado por um profissional aprovado pelo USCIS antes da entrevista.

médicos aprovados em Brasília, Belo Horizonte, Rio de Janeiro e São Paulo.

Você também precisará ter em dia todas as vacinas exigidas pelos EUA antes da entrevista.

Documentação 

Escaneie ou fotografe toda a documentação exigida para enviar ao CEAC em formato pdf ou jpg, em tamanho de no máximo 2 MB.

Cada documento deve ser salvo como arquivo individual e você também deve levar os originais para a entrevista.

Dentre os documentos exigidos, estão a página de confirmação do formulário DS-260 com código de barras, passaporte válido e anteriores com outros vistos americanos, se for o caso, além de resultados dos exames médicos (não abra o envelope) e antecedentes criminais.

Ainda, pode ser necessário apresentar certidões de casamento, de nascimento e registro militar.

Entrevista 

A entrevista do visto de imigrante, incluindo o EB-3, é realizada no consulado do Rio de Janeiro.

Compareça no dia e horário agendado munido de toda a documentação necessária.

Um agente consular conduzirá a entrevista.

Ele irá definir se você é elegível ao visto EB-3 com base nas suas respostas, nas informações apresentadas previamente no formulário e na documentação.

Quanto custa um visto EB-3? 

Os custos da fase inicial, envolvendo a petição I-140 no valor de US$ 700, devem ser pagos pelo empregador americano.

Já os custos do processo consular serão de US$ 345 referente à solicitação de visto, pagos pelo estrangeiro.

Além disso, haverá gastos com consulta e exames médicos, documentação e viagem para entrevista e coleta de dados, se você morar em outra cidade.

Ainda, há a taxa de imigração, no valor de US$ 220, que deve ser paga após seu visto ser aprovado, de preferência antes da sua entrada nos Estados Unidos.

Quais empresas oferecem o visto EB-3?

Você pode encontrar ofertas de emprego em empresas de turismo, construção, engenharia, de informática, inteligência artificial, streaming, e-commerce, saúde, ensino, notícias, automotivas, alimentícias, de audiovisual e jogos digitais, entre outras.

Isso quer dizer que há oportunidades em hotéis, restaurantes, jornais, universidades, hospitais, que oferecem serviços de manutenção, transporte e limpeza, por exemplo.

E não são pequenas empresas americanas que contratam brasileiros.

Fique de olho em multinacionais como Amazon, Apple, Lego, Pinterest, Spotify, TikTok, Disney e tantas outras.

Procure por vagas em sites como LinkedIn e das próprias empresas de seu interesse, além de preparar seu currículo conforme os padrões americanos e em inglês.

Aproveite e assista a este vídeo sobre vagas para trabalhar em hotéis no nosso canal do YouTube:

Tem lista de espera para visto EB-3? 

O visto EB-3 leva um tempo relativamente longo para ser processado.

Não há como dar uma previsão exata, mas é possível que demore de um a três anos para quem solicita a partir de seu país, como no Brasil.

Pode parecer muito tempo, mas não é: para solicitações vindas da China, Índia, México e Filipinas, a espera pode ser de até seis anos.

Posso mudar o visto de turista para o EB-3? 

Se você estiver nos Estados Unidos com um visto de turista e receber uma oferta de um empregador americano, é possível solicitar uma mudança de status para o visto EB-3 e encaminhar seu Green Card.

Nesse caso, o empregador deve enviar a mesma petição I-140, mas você precisará preencher o Formulário I-485 no lugar do DS-260.

As suas taxas nesse caso são de US$ 1.140 mais US$ 85 de coleta biométrica.

Será necessário cumprir todos os requisitos da vaga, além de não ter viajado aos EUA com visto de turista se a sua intenção inicial for aceitar uma vaga de emprego permanente.

É recomendado aguardar pelo menos 90 dias após sua entrada no país para solicitar o ajuste de status.

Consultoria para obter o visto EB-3 

Agora que você já sabe tudo sobre o EB-3, está pronto para solicitar o seu?

Então, anote mais esta dica: contratar uma consultoria pode oferecer várias vantagens no processo de solicitação.

Uma consultoria qualificada fornece orientação personalizada com base em sua situação única, incluindo tipo de emprego, experiência, e outros fatores que podem influenciar a elegibilidade e o sucesso da sua aplicação.

Também pode ajudar a garantir que todos os documentos estão corretos, completos e apresentados da melhor forma possível.

No fim das contas, isso resulta em economia de tempo e dinheiro, além de maiores chances de sucesso.

Para ter certeza de que você se qualifica e que é o melhor caminho a seguir, faça uma consultoria para visto EB-3.

Você também pode conversar com um advogado de imigração parceiro da Vollare Immigration para obter aconselhamento legal em nosso formulário de contato.

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